Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Tot ce va intereseaza despre protectia muncii

protectia munciisecuritatea munciiLegea 319/2006
Aflati ce nu scrie in ziare despre protectia muncii!


Vestea proasta este ca Legea 319/2006 aduce mai multe obligatii pentru angajator, amenzi mai mari de la Inspectia Muncii, sanctiuni mai dure.

Vestea buna este ca a aparut newsletterul "Securitatea si Sanatatea in Munca" - lunar informatii in exclusivitate, de ultima ora, corecte si verificate referitoare la normele de protectia muncii.

Protectia muncii - rapid si practic!

Experti in protectia muncii va aduc la cunostinta imediat orice modificare legislativa in domeniu si va invata sa aplicati eficient, (in avantajul dvs.!), prevederile Legii 319/2006 si ale normelor ei de aplicare.

Cum sa aplicati noua Lege 319/2006 in firma dvs.? Descoperiti solutii practice de protectia muncii si informatii sigure prin newsletterul Securitatea si Sanatatea in Munca. 100% GARANTAT!

Eliminati definitiv riscul sanctiunilor in domeniul protectiei muncii!
Gasiti rezolvarea pentru toate problemele de protectia muncii!

Fiti la curent cu ultimele prevederi legislative referitoare la normele de protectia muncii. Mai multe informatii gasiti aici!

Softuri online de legislatia muncii
Softuri online de legislatia muncii

Vezi detalii

Motivarea angajatilor
Motivarea angajatilor

Vezi detalii

Procedura completa la angajare
Procedura completa la angajare

Vezi detalii





Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 05 Noiembrie 2008
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Tot ce va intereseaza despre protectia muncii Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Concediu De Odihna La Desfacere CIMIntrebare: Buna ziua, va rog suport in urmatoarea situatie: Am angajat o contabila in departamentul pe care il conduc cu data de 02.06.2017 pe perioada nedeterminata si cu perioada de proba de 90 zile calendaristice. De la data angajarii pana la zi aceasta persoana a facut repetat anumite greseli in ceea ce priveste responsabilitatile pe care le-a avut conform fisei postului: inregistrari contabile eronate, operare de plati online eronate, atitudine necorespunzatoare fata de furnizori, administrator ca
 

Raspuns: Multumesc mult!... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

CODUL MUNCII - 19 modificari majore in luna august 2017

 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august
 
Toate modificarile aparute in Codul Muncii sunt explicate detaliat in raportul
 
"Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august"

 

 


 
0

Notice: Undefined index: media in /home/manager/public_html/legislatiamuncii.manager.ro/legislatiamuncii/index.php on line 1011
Codul Muncii a suferit 19 modificari in luna august!
Atentie la modificarile din Codul Muncii! De la 1 august au aparut modificari majore care afecteaza toate firmele!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii