Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

INS: Castigul salarial mediu a crescut cu 0,3 procente in una iunie 2014

salarizarenivel salariucastigul salarial mediu


In luna iunie 2014, castigul salarial mediu nominal brut a fost de 2334 de lei, cu 0,3 procente mai mare decat in luna mai 2014, informeaza INS.

Astfel, castigul salarial mediu nominal net a fost de 1687 de lei, in crestere fata de luna precedenta cu 5 lei, 03%.

In care industrii s-au simtit cele mai mari cresteri ale castigului salarial mediu nominal brut? In extractia petrolului brut si a gazelor naturale.

La polul opus, cele mai mici valori ale castigului salarial mediu nominal net s-au inregistrat in hoteluri si restaurante.

In comparatie cu luna iunie a anului precedent, in luna iunie 2014 castigul salarial mediu nominal net a crescut cu 5,0%. Indicele castigului salarial real fata de aceeasi perioada a anului precedent a fost de 104,3%.

Cele mai puternice cresteri ale castigului salarial mediu net au fost inregistrate astfel:

- cu 12,7% in tiparirea si reproducerea pe suporturi a inregistrarilor si cu 10,7% in fabricarea produselor din tutun.
- cu 6-9% in fabricarea bauturilor, telecomunicatiilor, extractia minereurilor metalifere, transporturi pe apa, fabricarea de calculatoare si produse electronice si optice.

Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal
Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal

Vezi detalii aici

Detasarea transnationala a salariatilor
Detasarea transnationala a salariatilor

Vezi detalii aici

 Codul Muncii 2018
Codul Muncii 2018

Vezi detalii aici




- cu 3,5% - 5,5% in fabricarea de produse textile, activitati de editare, fabricarea hartiei si a produselor din hartie si nu numai.

La polul opus, cele mai puternice scaderi ale castigului salarial mediu net au fost inregistrate astfel:

- cu 14,6 procente in extractia petrolului brut si a gazelor naturale.
- cu 6-9% in activitati auxiliare intermedierilor financiare, fabricarea produselor farmaceutice de baza si a preparatelor farmaceutice.
- cu 2-4,5% in fabricarea altor mijloace de transport, tranzactii imobiliare, fabricarea autovehiculelor de transport rutier si nu numai.

sursa: Institutul National de Statistica



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
salarizarenivel salariucastigul salarial mediu

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 07 August 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


INS: Castigul salarial mediu a crescut cu 0,3 procente in una iunie 2014 Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cu Ce Data Trebuia Sa Fac Suspendarea Contractului De MuncaIntrebare: Firma la care lucrez ca si specialist resurse umane a intrat in concediu de odihna in data de 22 decembrie 2017, iar activitatea s-a reluat in data de 03.01.2018. O salariata nu s-a prezentat la serviciu in data de 3 ianuarie, iar in data de 15 ianuarie a venit cu o cerere de concediu fara salar, incepand din data de 3 ianuarie. In data de 16 ianuarie, conform cererii ei, i-am suspendat contractul de munca conf. art. 54 - Codul Muncii. Inspectorii ITM au considerat ca i-am suspendat cu intarzier
 

Raspuns: Salariata nu este din localitate, e de la 400 km distanta. E doar studenta, dar si lucreaza, putea f... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii