ANOFM: 15.030 de locuri de munca vacante la nivel national

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

In data de 5 iunie 2014, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) s-au inregistrat 15.030 locuri de munca, dupa cum urmeaza: Bucuresti - 2015, Cluj - 1645, Prahova - 1436, Arges - 835, Timis - 742, Iasi – 662 si Hunedoara -628. La polul opus, se aflau judetele: Suceava - 37, Bacau - 36, Galati - 34, Mehedinti – 16 si Caras-Severin – 14.

1.379 locuri de munca sunt inregistrate pentru persoanele cu studii superioare, dupa cum urmeaza: 221 analist servicii client, 72 programator, 68 inginer mecanic, 58 manager proiect, 41 formator, 34 consilier administratia publica, 27 inspector de specialitate in administratia publica, 25 inginer de sistem software, 23 insotitor de bord, 21 inginer electronist transporturi, telecomunicatii etc.

Cele mai multe locuri de munca,13.651 sunt destinate persoanelor cu studii medii, profesionale si lucratorilor necalificati, dupa cum urmeaza: 1399 confectioner-asamblor articole din textile, 1039 muncitor necalificat la asamblarea, montarea pieselor, 900 muncitor necalificat in industria confectiilor, 579 lucrator comercial, 402 vanzator, 370 casier, 337 sofer autocamion/masina de mare tonaj, 299 operator confectioner industrial imbracaminte din tesaturi, tricotaje, materiale sintetice, 287 agent de securitate, 283 muncitor necalificat la ambalarea produselor solide si semisolide etc.

Sursa: ANOFM

Procedura completa de evaluare a angajatilor

Vezi AICI detalii

Teste de angajare evaluare si motivare a angajatilor

Vezi AICI detalii

40 Modele de Regulament Intern

Vezi AICI detalii

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!

Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
angajare somaj locuri de munca pentru someri

Data aparitiei: 06 Iunie 2014

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Obligatie emitere adeverinta venit noua lege a pensiilorIntrebare: In ce conditii firma este obligata sa elibereze adeverinte cu tote veniturile din 1957-2001 conform noii L360/2023. Firma este din 1957, detinem arhiva, din statele vechi si mai apoi fluturasi se poate deduce baza de calul a pensiei care difera de la o perioada la alta, totodata, nu sunt incluse toate veniturile la calulul CAS-lui si pensia suplimentara L80/1992.Legea intra in vigoare din septembrie, suntem obligati sa eliberam pana atunci aceste adeverinte?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Fisa de post pentruDirector vanzariIntrebare: Va rog frumos sa ne trimit fisa post pentru urmatorul cod cor: 112018 - director vanzari.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<