ANOFM: 14.956 de locuri de munca vacante, la nivel national

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

14.956 de locuri de munca vacante erau disponibile la nivel national, pe data de 22 aprilie, conform ANOFM, dupa cum urmeaza: Cluj - 2023, Bucuresti - 1528, Prahova - 1029, Dolj - 975, Arges - 739, Arad - 655, Iasi - 565, Timis – 556 si Sibiu – 546. La polul opus, se afla judetele: Tulcea - 69, Botosani - 68, Buzau - 57, Caras-Severin - 26, Mehedinti – 21.

Pentru persoanele cu studii superioare erau disponibile 1.626 locuri de munca, dupa cum urmeaza: 334 analist servicii client, 77 programator, 69 manager proiect, 65 inginer mecanic, 42 agent de vanzari, 42 inginer de sistem software, 34 inginer de sistem in informatica, 27 consilier/expert/inspector/referent/economist in economie generala, 23 inginer constructii civile, industriale si agricole, 21 administrator credite etc.

Cele mai multe locuri de munca (13.330) se adresau persoanelor cu studii medii, profesionale si lucratorilor necalificati, dintre care: 1499 confectioner-asamblor articole din textile, 788 muncitor necalificat in industria confectiilor, 690 muncitor necalificat la asamblarea, montarea pieselor, 387 operator confectioner industrial imbracaminte din tesaturi, tricotaje, materiale sintetice, 367 sofer autocamion/masina de mare tonaj, 362 montator subansamble, 346 lucrator commercial, 251 muncitor necalificat in agricultura, 245 agent de securitate, 243 agent servicii client etc.

sursa: ANOFM

Portal Codul Muncii

Vezi AICI detalii

Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii

Vezi AICI detalii

Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari

Vezi AICI detalii

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!

Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
anofm locuri de munca anofm

Data aparitiei: 23 Aprilie 2014

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Fisa postului pentru Inginer-sef piscicultura si vanatoareIntrebare: Caut Fisa post pentru Inginer sef piscicultura si vanatoare 131202 inginer-sef piscicultura si vanatoare
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Campul data la care produce efecte. Data inceperii activitatiiIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta privind data de consemnare care se transmite in Revisal pentru noile contracte. Ca si exemplu, daca avem un angajat care incepe activitatea pe data de 19.04, iar contractul il semneaza pe data de 15.04 si tot pe 15.04 il declaram in Revisal, care este data de consemnare corecta care trebuie transmisa in Revisal, 15.04 cand a semnat si am declarat contractul in Revisal sau 19.04 cand angajatul isi incepe activitatea?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<