Restructurarea posturilor perfect legala pe timp de criza

angajarerestructurarerestructurari
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Dupa aproape 6 ani de criza economica, inca mai cautam solutii pentru a reduce costurile. Trist este ca bajbaim dupa solutii si rareori le valorificam pe cele mai potrivite. Poate din lipsa de cunostinte, poate din lipsa consultantilor in domeniul resurselor umane.

Cert este ca solutiile exista si unii angajatori le folosesc din plin.

Top 10 intrebari pe care trebuie sa vi le adresam:

1. Aveti neaparata nevoie de restructurare?
2. Ce cale alegeti la restructurare: disponibilizare colectiva sau individuala?
3. Cum puteti transforma procedura colectiva complicata in procedura individuala simpla. Etapele corecte pentru fiecare din variante va sunt cunoscute?
4. Care sunt variantele care exclud concedierile individuale / colective?
5. Ce este de preferat: reducerea numarului de salariati sau doar reducerea temporara a timpului de lucru?
6. Cum faceti renuntarea la posturi/departamente? Dupa ce criterii?
7. Care sunt  prevederile „neimportante” care pot anula procedura, cu consecinte financiare catastrofale
8. Cum va pot distruge instantele toata munca?
9. Cu ce probleme – altele decat cele de raporturi de munca - se confrunta managerul în caz de restructurare a posturilor?
10. Ce consecinte sociale comporta restructurarea posturilor –greva, contestatiile, sabotajul, procesele - cum le aplanati?

Raspunsuri la aceste 10 intrebari si multe altele, gasiti intr-un ghid practic pe care specialistii din domeniu vi-l recomanda cu incredere: CD Restructurarea perfect legala a posturilor pe timp de criza. Ghid Practic!

Click aici pentru un ghid practic ce aduce doar satisfactii>>>

NOUTATI din Legislatia muncii

Incepe Turneului National de ReviSal!


 7 ateliere ReviSal in 7 orase mari din tara!
  1. Craiova - 26 martie
  2. Timisoara - 1 aprilie
  3. Cluj-Napoca - 2 aprilie
  4. Sibiu - 3 aprilie
  5. Constanta - 9 aprilie
  6. Iasi - 12 aprilie
  7. Bucuresti - 22 aprilie + Transmisiune LIVE
 Atentie, locurile sunt limitate! Grabiti-va sa faceti rezervarea!

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
angajarerestructurarerestructurari

Data aparitiei: 22 Aprilie 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Restructurarea posturilor perfect legala pe timp de criza Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Conditii pentru a beneficia de scutire de impozit in domeniul ITIntrebare: Suntem o societate care se ocupa cu prestari servicii pentru evenimente, mai exact ne ocupam de partea artistica - montare de scene, lumini inteligente, sunet profi, ecrane inteligente pe care sunt proiectate imagini Computerizate, create de angajatii nostri in baza unor programe achizitionate de societate. Un exemplu concret: la un concert pe un stadion sunt montate scenele noastre, ecranele unde apar jocurile de imagini cu ce se petrece pe scena sau diferite motive de linii, culori, imagini...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Compensare munca suplimentara cu timp liber corespunzator vs concediu de odihnaIntrebare: Daca activitatea societatii este de asa natura incat in fiecare luna se acorda ore suplimentare, conform art. 122 din Codul muncii, ce se intampla daca in luna se platesc ore suplimentare si se ia si concediu de odihna?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]