Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Concediul si indemnizatia pentru ingrijirea copilului bolnav

concediu ingrijirea copilului bolnavconcediiconcediu ingrijirea copilului


Reglementarea concediului de ingrijire a copilului bolnav este cuprinsa in:

- Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, publicata in Monitorul Oficial nr. 1.074 din 29 noiembrie 2005, aprobata prin Legea nr. 399/2006, publicata in Monitorul Oficial nr. 901 din 6 noiembrie 2006, cu modificarile ulterioare;
- Ordinul comun al M.S. si al C.N.A.S. nr. 60/32/2006 pentru aprobarea Normelor de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, publicat in Monitorul Oficial, nr. 147 din 16 februarie 2006, cu modificarile ulterioare;
- Ordinul comun al M.S. si al C.N.A.S. nr. 233/125/2006 pentru aprobarea modelului unic al certificatului de concediu medical si al instructiunilor privind utilizarea si modul de completare a certificatelor de concediu medical pe baza carora se acorda indemnizatii asiguratilor din sistemul asigurarilor sociale de sanatate, publicat in Monitorul Oficial nr. 254 din 21 martie 2006;

- Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 91/2007 pentru modificarea si completarea unor acte normative din domeniul protectiei sociale, publicata in Monitorul Oficial nr. 671 din 1 octombrie 2007, aprobata cu modificari prin Legea nr. 200/2008, publicata in Monitorul Oficial nr. 725 din 27 octombrie 2008.

Beneficiarii concediului si indemnizatiei pentru ingrijirea copilului bolnav:

Asiguratii pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate beneficiaza de:

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Telemunca Avantaje Dezavantaje Optimizare cost


Nou A aparut Legea 81 2018 privind TELEMUNCA  Sunteti pasibil de amenzi intre 2 000 si 10 000 de lei V-am pregatit un material de exceptie care va explica in detaliu ce obligatii aveti ca angajator care sunt capcanele fiecarui articol din noua lege cum puteti evita din start amenzi dure In mod sigur si dvs veti fi afectat de...

Oferta Speciala
valabila 48h


a) concediu si indemnizatie pentru ingrijirea copilului bolnav in varsta de pana la 7 ani;
b) concediu si indemnizatie pentru ingrijirea copilului cu handicap, pentru afectiunile
intercurente, pana la implinirea varstei de 18 ani.

Cine beneficiaza de concediu?
a) mama, daca tatal nu beneficiaza de acelasi concediu;
b) tatal, daca mama nu beneficiaza de acelasi concediu;
c) asiguratul care, in conditiile legii, a adoptat, a fost numit tutore, caruia i s-au incredintat copii spre crestere si educare sau in plasament familial.

Beneficiaza de aceasta prestatie de asigurari sociale asiguratii care au un stagiu de cotizare sau de perioade asimilate potrivit legii, de cel putin o luna integrala, sau 22 de zile realizate.

Atentie! Indemnizatia pentru incapacitate temporara de munca reprezinta 85% din media veniturilor din ultimele 6 luni luate in calcul, in baza carora s-a achitat contributia de asigurari sociale (0,85%).

Indemnizatia se suporta integral din Fondul national unic de asigurari sociale de sanatate.

3. Durata concediului pentru ingrijirea copilului bolnav
Durata de acordare a indemnizatiei este de 45 de zile calendaristice pe an pentru un
copil, cu exceptia unor situatii in care, prin natura ei, boala dureaza mai mult.

Exemple:
a) copilul contracteaza boli contagioase;
b) copilul imobilizat in aparat gipsat;
c) copilul este supus unor interventii chirurgicale;
d) copilul sufera o modificare a structurii caracteristice tesutului din care a luat nastere (neoplazii), cancer.

Reamintim faptul ca durata concediului medical in cazul afectiunilor mentionate se stabileste de medicul curant.

Atentie: Concediul va putea fi acordat peste durata de 90 de zile numai de medicul specialist, cu avizul medicului expert al asigurarilor sociale.

Sursa: "12 tipuri de concedii legale ale salariatilor"


 


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
concediu ingrijirea copilului bolnavconcediiconcediu ingrijirea copilului

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 12 Martie 2014
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Concediul si indemnizatia pentru ingrijirea copilului bolnav Nota: 4.75 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Transformare Pensie Anticipata PartialaIntrebare: Buna seara! Eu fiind pensionara anticipat partiala cu diminuare de 12% si avand inca 2 ani pana la pensia pentru limita de varsta,pot face ceva ( sa platesc anticipat pentru cei 2 ani de exemplu) pentru a-mi primi pensia intreaga, fara diminuarea de 12% ? Multumesc.
 

Raspuns: Puteti depune cerere de recalculare in baza legii 216/2017.<br />Daca depuneti cerere in luna ... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]