Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Teste grila pentru examenul de inspector SSM

teste grila ssmteste grila inspector ssminspectia muncii


Iata cateva Exemple de Teste Grila pentru Examenul de Inspector SSM
 
1. Masurile privind securitatea si sanatatea si igiena in munca:

 
    a) pot sa determine obligatii financiare pentru lucratori;
 
    b) nu pot sa determine, in nici un caz, obligatii financiare pentru lucratori;

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Telemunca Avantaje Dezavantaje Optimizare cost


Nou A aparut Legea 81 2018 privind TELEMUNCA  Sunteti pasibil de amenzi intre 2 000 si 10 000 de lei Prof univ dr Raluca Dimitriu v-a pregatit un material de exceptie care va explica in detaliu ce obligatii aveti ca angajator care sunt capcanele fiecarui articol din noua lege cum puteti evita din start amenzi dure In mod sigur si dvs...

Oferta Speciala
valabila 48h

 
    c) pot sa determine, in anumite situatii, obligatii financiare pentru lucratori.


2. Prin accident de munca se intelege vatamarea violenta a organismului, precum si intoxicatia acuta profesionala, care au loc in timpul procesului de munca sau in indeplinirea indatoririlor de serviciu si care provoaca:
 
    a) incapacitate temporara de munca de cel putin 5 zile;
 
    b) incapacitate temporara de munca de cel putin 3 zile calendaristice, invaliditate sau deces;
 
    c) invaliditate sau deces.

 
3. Echipamentul de munca este:
 
    a) orice masina, aparat, unealta, sau instalatie folosita in munca;

    b) orice masina, aparat, unealta, sau instalatie folosita in munca si echipamentul de protectie;
 
    c) utilajele folosite in munca.


4. La constatarea starii de pericol grav sau iminent de accidentare se vor lua urmatoarele masuri :
 
    a) oprirea echipamentului de lucru si/sau activitatii;
 
    b) evacuarea personalului din zona periculoasa;
 
    c) anuntarea serviciilor specializate;
 
    d) anuntarea conducatorilor ierarhici;
 
    e) eliminarea cauzelor care au dus la aparitia starii de pericol grav si iminent;
 
    f) legea nu prevede obligatii in acest sens.


Mai multe teste grila pentru examenul de inspector SSM>>>




Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
teste grila ssmteste grila inspector ssminspectia muncii

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 22 August 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Teste grila pentru examenul de inspector SSM Nota: 3.38 din 5 - 4 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Negocierea CIM La Firma Cu Un Salariat Conform OUG 82/2017Intrebare: Buna seara! Daca la o firma exista un singur angajat cu CIM, trebuie efectuata negocierea salariala, avand in vedere ca OUG 82/2017 se refera la negocierea colectiva ? Va rog sa-mi specificati si cadrul legal in acest caz. Va multumesc!
 

Raspuns: OUG 82/2017 pentru modificarea si completarea unor acte normative, asigura cadrul normativ necesar p... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016