Romanii si bulgarii au protestat impotriva discriminarii la resedinta premierului britanic

Angajare si Concediererestrictiiromanibulgariprotestediscriminarepoliticile discriminatorii
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


La inceputul acestei saptamani, circa 300 de romani si bulgari au protestat in fata resedintei premierului britanic, David Cameron, fata de discriminare, impartind trecatorilor un ziar romanesc invelit intr-un manifest redactat in limba engleza.

In manifest se precizeaza ca romanii si bulgarii din Marea Britanie au decis sa colaboreze in organizarea unui protest pasnic "atat fata de retorica partizana provocatoare exprimata de politicieni britanici de la cel mai inalt nivel, cat si fata de politicile discriminatorii" care i-ar viza pe romani si bulgari, iar actiunea de luni a fost declansata de "decizia ministrului Educatiei de a reduce finantarile pentru studentii romani si bulgari si apoi pentru toate grupurile, unilateral, fara consultarea partilor implicate".

Romanii si bulgarii adunati in fata resedintei premierului britanic au scandat, timp de doua ore, "Stop discrimination!" si "The right to education" (Dreptul la educatie, n.r.), iar cetatenii romani au intonat imnul Romaniei, a declarat pentru MEDIAFAX Larisa Arama, stabilita de mai multi ani la Londra si angajata la Ziarul romanesc.

Organizatorii manifestatiei mai sustin ca cei mai multi romani si bulgari nu obtin decat locuri de munca prost platite, precum au pair, de muncitori, portari sau in constructii si in curatenie, fiind condamnati sa ramana cetateni de categoria a doua in Uniunea Europeana.

Premierul David Cameron a propus o serie masuri dure impotriva asa-numitului "turism pentru beneficii sociale", afirmand ca imigrantii din cadrul UE nu vor putea sa pretinda sprijin din partea contribuabililor pe termen nelimitat. Marea Britanie ar trebui sa elimine, din ianuarie 2014, toate restrictiile impuse cetatenilor romani si bulgari pe piata muncii.

Sursa: Mediafax

NOUTATI din Legislatie muncii

[Raluca Dimitriu] Webinar Probleme la incetarea CIM + modificari legislative


Legea nr. 360/2023 a adus noutati privind continuarea activitatii salariatilor pana la implinirea varstei de 70 de ani, iar Legea nr. 283/2022 a modificat substantial Codul muncii, introducand notiuni ca:

• zile libere platite pentru evenimente familiale deosebite;
• concediu de ingrijitor;
• absente de la locul de munca pentru situatii neprevazute.

Cum afecteaza aceste modificari legislative incetarea CIM?

Aflati raspunsul in cadrul Webinarului “Noi probleme practice privind incetarea CIM”.

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Angajare si Concediererestrictiiromanibulgariprotestediscriminarepoliticile discriminatorii

Data aparitiei: 11 Decembrie 2013
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Romanii si bulgarii au protestat impotriva discriminarii la resedinta premierului britanic Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Revisal. Sanctionarea cu reducerea salariuluiIntrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. (1) lit c) din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare (de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? ) sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Modificare salariu prin act aditionalIntrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post (trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic). Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]